Штрихи к портрету соискателя или зачем нужно портфолио?
Портфолио — это не просто список достижений, это гораздо более объемный и подробный перечень работ, содержит не только результаты, но и описание сути, детали.
Все чаще в объявлениях о вакансиях можно встретить фразу: «Просим прилагать к резюме портфолио».
Кому нужно портфолио, а кому не нужно?
Портфолио НЕ нужно, если работа, на которое стандартна, описана инструкциями и не имеет принципиальных отличий по задачам в разных компаниях: например, это работа бухгалтера, администратора, менеджера по продажам, менеджера по персоналу, логиста, секретаря.
Портфолио необходимо, если вы планируете работать по профессии:
журналист, копирайтер, сценарист, специалист по рекламе, дизайнер, фотограф, художник, модель, архитектор, строитель, визажист, менеджер по организации мероприятий, аудитор, менеджер проектов, программист, консультант, специалист по оптимизации бизнес-процессов, по внедрению технологий и другие.
Как определить необходимо ли вам прикладывать портволио к вакансии?
- Если этот момент описан в вакансии.
- Результат вашей работы — графический файл, изображение, визуальный объект, сайт, физический объект — в этом случае его будет представлять фотография.
- Вы создаете новый творческий объект под задачу.
- Ваша работа носит проектный характер.
Выбирайте лучшее
В портфолио стоит помещать именно те работы, которые вы считаете лучшими. Вряд ли работодатель оценит слабые работы, которые вы делали на заре карьеры. По мере роста профессионализма заменяйте старые работы более сложными. Хороший совет — показывать в портфолио только то, над чем вам хотелось бы работать в будущем. Это сузит поиск и уменьшит количество приглашений, но поможет не свернуть с пути.
Подумайте над оформлением
Портфолио можно оформить самому или использовать специальные сервисы. Например, художники и фотографы создают сайты со своими работами — в такой форме объемные файлы значительно проще просмотреть, не страдает качество графики. О программисте может рассказать, кроме прочего, его профиль на GitHub. Копирайтеры часто ведут блоги — например, на Medium.
Храните правильно
Из-за большого объема портфолио принято оформлять отдельным документом и направлять в приложении к письму, давать на него ссылку в резюме либо в печатном виде приносить на собеседование.
Позаботьтесь об актуальности
Наполняйте портфолио постепенно, по мере выполнения проектов. Создать его в один момент — крайне сложная задача.