«Просто» о программе «Земский работник культуры» в Тульской области

Программа запущена в 2025 году и призвана решить кадровый вопрос в городах и селах с числом жителей до 50 тысяч человек.

Рассказываем, как стать участником программы и получить 1 млн рублей.

Какие требования к сотруднику?

1. Гражданин РФ.
2. Высшее или среднее профессиональное образование.
3. Прибыл на работу в населенный пункт с числом жителей до 50 тысяч человек после 1 января 2025 года.

Когда можно подать заявку на участие?

С 15 апреля по 25 июля 2025 года.

Какие документы нужно предоставить в министерство культуры и туризма Тульской области?

1. Заявка.
2. Копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
3. Копия документа, подтверждающего наличие высшего образования или среднего профессионального образования.
4. Копия документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени, отчества (при наличии) (в случае изменения фамилии, имени, отчества).
5. Копия документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета и содержащей сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета.
6. Копия свидетельства о постановке на учет физического лица в налоговом органе.

Заявки рассматриваются в министерстве в течение 5 рабочих дней со дня их регистрации.

Как и куда подавать заявку с документами?

Документы на участие в конкурсном отборе представляются по адресу: г. Тула, пр-т Ленина, 2, каб. № 444 или направляются заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или курьером с описью вложения по адресу: 300041, г. Тула, Проспект Ленина, д. 2, министерство культуры и туризма Тульской области.

Что будет, если заявку не одобрят в министерстве?

Заявка вместе с документами отправится обратно заявителю с уведомлением об отказе. До 25 июля 2025 года можно повторно направлять заявки.

Что будет, если заявку одобрят в министерстве?

Министерство направит ее в Комиссию по отбору претендентов на получение единовременной выплаты работнику культуры.

Комиссия рассматривает заявку в течение 15 рабочих дней со дня поступления.

Если комиссия отказывает, то в течение 5 рабочих дней со дня поступления протокола заседания Комиссии министерство уведомит работников культуры о принятом решении.

Если Комиссия одобряет, то в течение 3 рабочих дней со дня поступления протокола заседания Комиссии министерство выпускает приказ со списком получателей выплаты.

Что делать тем, кому Комиссия одобрила выплату?

Работник культуры в течение 10 календарных дней с даты получения уведомления предоставляет в министерство заявление для заключения договора.

Договор о предоставлении выплаты заключается в течение 10 рабочих дней со дня подачи работником культуры заявления.

Выплата перечисляется на счет получателя в течение 10 календарных дней со дня заключения договора.

Какие обязательства берет на себя работник культуры при заключении договора?

1. Исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет.
2. Возвратить в бюджет Тульской области в полном объеме выплату при расторжении трудового договора.
3. Возвратить в бюджет Тульской области часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока.
4. Возвратить в бюджет Тульской области часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу или продлить срок действия трудового договора на период неисполнения обязанностей.

Что будет, если не соблюсти обязательства?

Министерство направит требование о возврате выплаты, получателю дается 30 календарных дней на ее возвращение. В случае, если получатель не вернул выплату, принимаются меры в судебном порядке.