Дайджест новостей 31.03.2026 - 07.04.2026
Молодежь: Подвели итоги, наметили планы
В Пензе состоялось заседание Молодежного совета Приволжского федерального округа.
Открыл мероприятие в режиме видеоконференцсвязи председатель Ассоциации территориальных объединений организаций профсоюзов ПФО Дмитрий Геннадьевич Колесников. Он обратился к собравшимся с приветственным словом.
«Молодежь Приволжского федерального округа – активная и инициативная, чья энергия и энтузиазм позволяют проводить мероприятия, способствующие распространению профсоюзной тематики среди молодых специалистов. Подобный опыт является важнейшей составляющей нашей работы, его необходимо приумножать и распространять», – отметил, в частности, Дмитрий Колесников.
На заседании подвели итоги работы Совета в 2025 году, утвердили план работы на текущий год и обсудили участие в первомайской акции профсоюзов и проведение окружного этапа конкурса «Молодой профсоюзный лидер».
ФПСО
Семинар: Обработка персональных данных
На прошлой неделе состоялся семинар-совещание для правовых инспекторов труда и юристов членских организаций Федерации профсоюзов Самарской области.
Руководитель правового департамента - главный правовой инспектор труда Федерации профсоюзов Самарской области Анастасия Александровна Шипилова рассказала об актуальных изменениях, внесенных в трудовое законодательство, практике их применения, а также о проектах нормативных актов, готовящихся к принятию в сфере труда.
В свою очередь, заместитель руководителя правового департамента ФПСО Полина Александровна Черных ознакомила с изменениями в законодательстве, касающимися обработки персональных данных. Также она привела примеры распространенных нарушений в сфере по обработке персональных данных и разъяснила отдельные моменты, на которые нужно обратить внимание при заполнении форм уведомлений об обработке персональных данных.
ФПСО
Сотрудничество: Первая рабочая встреча
Председатель Самара Профавиа Игорь Юрьевич Зверев встретился с директором завода АО «Авиаагрегат» Денисом Сергеевичем Гараевым.
Они обсудили ключевые аспекты - от условий труда до стратегии развития завода и профсоюзного движения на предприятии. Особое внимание было уделено развитию социального партнерства и формированию слаженной, командной работы директорского корпуса с профсоюзной организацией завода.
По итогам встречи было принято решение, что в ближайшее время Игорь Зверев встретится с членами первичной профсоюзной организации завода, чтобы совместно сформулировать план по укреплению профсоюзного движения и выстраиванию максимально тесного, конструктивного взаимодействия между профсоюзом и руководством завода.
Самара Профавиа
Заседание комиссии
Состоялось заседание конкурсной комиссии по подведению итогов смотра-конкурса на звание «Лучший уполномоченный по охране труда ФПСО» за 2025 год. Кроме членов конкурсной комиссии на заседании присутствовали технические инспекторы труда отраслевых профсоюзов.
Председатель комиссии Владимир Николаевич Булаев ознакомил участников с конкурсными материалами и предварительными итогами конкурса в трех группах. Предварительные итоги смотра-конкурса будут представлены на утверждение Президиума ФПСО.
Участвуем в конкурсе!
Продолжается прием заявок на конкурс «Профсоюзный Авангард-2026». Это ежегодная премия для профактивистов, учрежденная редакцией Центральной профсоюзной газеты «Солидарность», проводится совместно с АНО «ИТОГО».
Соискателями могут быть профсоюзные организации различного уровня, профсоюзные руководители и активисты. Для участия необходимо иметь подписку на газету «Солидарность» (электронная или печатная версия).
Номинации следующие: «Акция» (самое яркое профсоюзное событие года), «Новация» (самое эффективное новшество, использованное в профсоюзной работе), «Лидер» (самый заметный профсоюзный лидер года), «Знамя Солидарности» - самое впечатляющее достижение профсоюзной организации (редакция сама выбирает победителя из всех организаций, не только участников конкурса). Конкурсный год: с 21 мая 2025-го по 20 мая 2026-го (рассматриваются события, действия или акции, происшедшие в течение этого периода).
Заявки принимаются по 31 мая включительно и подаются в электронном виде по ссылке vk.cc/cU6fFB. Подведение итогов состоится на Всероссийском интеллект-форуме «Профсоюзы. XXI век» 8-9 октября.
Положение о конкурсе вы найдете здесь: vk.cc/cVoWec.
Координация работы
Главный специалист департамента организационно-кадровой работы и развития профсоюзного движения ФПСО Наталия Анатольевна Воловик встретилась с членами координационного совета в Красноармейском районе.
На совещании обсуждали работу совета, по итогам были даны методические рекомендации. Также был избран новый председатель координационного совета, им стала Анара Садыковна Ермошкина.
Уникальный проект
В Самарском государственном техническом университете прошел Кубок КВН профкома студентов среди общежитий, организованный профсоюзной организацией студентов СамГТУ при поддержке администрации вуза и профсоюзов Самарской области.
Это первое мероприятие подобного формата не только в истории СамГТУ, но и во всей губернии. В игре приняли участие 7 команд - по одной от каждого общежития.
«Мы зарядились отличным настроением на все сто процентов и рады, что смогли подарить зрителям праздник смеха, — отметил председатель профсоюзной организации студентов Алексей Сатонин. - Эмоции зрителей и полный зал стали лучшим подтверждением успеха проекта. Мы увидели, как КВН объединяет людей, помогает раскрыть таланты и создаёт новые традиции».
Профком студентов и администрация СамГТУ приняли решение сделать Кубок КВН среди общежитий традиционным. Организаторы уверены, что в будущем проект привлечет ещё больше участников и зрителей, укрепив дружеские связи между общежитиями и добавив ярких красок в студенческую жизнь университета. В планах - расширить программу конкурсов, пригласить гостевые команды из других вузов и организовать мастер-классы от опытных КВНщиков.
Профсоюзная организация студентов СамГТУ
Контроль: Комплексная проверка
Специалисты Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ провели всестороннюю проверку санатория «Юность», сосредоточив внимание на соблюдении норм трудового права.
В рамках контрольных мероприятий эксперты внимательно изучили локальные нормативные акты учреждения, графики работы и табели учета рабочего времени. Особое внимание уделялось проведению специальной оценки условий труда (СОУТ), обеспечению работников средствами индивидуальной защиты и правильности оформления внутренней документации.
Важным элементом проверки стала консультационная работа. Специалисты ответили на вопросы членов профсоюза и административного персонала.
Проверка охватила работу и самой первичной профорганизации. Профсоюзному комитету были даны рекомендации для дальнейшего улучшения работы, также обсудили способы и методы повышения информированности работников о деятельности Профсоюза.
По итогам проверки руководству учреждения будет направлено требование об устранении нарушений. Это мероприятие является частью системной работы по защите трудовых прав медицинских работников и обеспечению соблюдения трудового законодательства в учреждениях здравоохранения Самарской области.
Самарская областная организация
Профсоюза работников здравоохранения РФ
Травматизм: Подвели неосторожность и поспешность
В феврале в Федерацию профсоюзов Самарской области поступило 24 извещения о несчастных случаях, из них 7 со смертельным исходом и 17 тяжелых. По предварительной информации, один смертельный и 17 тяжелых случаев будут связаны с производством. По ним ведутся расследования, определяются их причины и лица, ответственные за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых актов.
Тем временем, комиссия с представителем ФПСО в своем составе завершила расследование инцидента, произошедшего в Кинель-Черкасском районе с 55-летним монтажником наружных трубопроводов.
Организация проводила демонтаж временного водоотвода в виде плети металлической трубы диаметром 325 мм. Монтажник начал резать поднятую ковшом экскаватора на высоту полметра плеть, используя аппарат для ручной газовой резки. Во время резки труба лопнула и упала ему на ногу.
Основной причиной, установленной комиссией, явилось нарушение технологического процесса, неисполнение требований плана производства работ и необеспечение производства работ по демонтажу трубы водоотвода в соответствии с ППР, а именно: газорезка трубы, подвешенной стропой за зубья ковша экскаватора, выполнялась на весу, без установки на стойки из бруса, либо на земляные призмы, без перевода экскаватора в режим работы «Кран».
Сопутствующими причинами стали:
- непроведение обучения по охране труда, в том числе безопасным методам и приемам выполнения электросварочных и газосварочных работ;
- необеспечение надлежащего контроля за выполнением работ по демонтажу водоотвода в соответствии с утвержденным ППР;
- неосторожность, невнимательность, поспешность пострадавшего, а именно: работник приступил к выполнению газорезки без проведения подготовительных мероприятий, связанных с обеспечением безопасности.
Департамент условий и охраны труда ФПСО
Наша гордость - Игорь Митрофанов: профсоюзный активист, спортсмен и коллекционер
В нашей традиционной рубрике мы продолжаем рассказывать о самых активных членах профсоюзов Самарской области. Герой сегодняшней публикации - председатель цехового комитета Дирекции по продуктам и программам и дирекции по стратегическому развитию АО «АВТОВАЗ» Игорь Аркадьевич Митрофанов.
Его профессиональный путь начался более 35 лет назад на Волжском автомобильном заводе в качестве слесаря по ремонту автомобилей. Позднее он стал водителем-испытателем и мастером участка.
Игорь Аркадьевич принимал участие в разработке автомобилей «Гранта» и XRAY, а сегодня занимает должность помощника директора проекта мелкосерийных автомобилей и дополнительного оборудования в службе первого исполнительного вице-президента по стратегии и техническому развитию.
Шесть лет назад он был избран председателем профсоюзной цеховой организации своей дирекции и до сих пор безупречно справляется со своими обязанностями, ведя активную общественную деятельность и помогая советом и делом каждому члену профсоюза.
У Игоря Митрофанова необычное хобби: он собирает технику времен Великой Отечественной войны. Также он принимал активное участие в создании музейного комплекса имени К.Г. Сахарова. Кроме того, Игорь Аркадьевич играет в хоккейной команде любителей.
Вместе со своей супругой Галиной они воспитали замечательных сыновей – Александра и Владислава. Семья Митрофановых любит путешествовать на автомобиле по городам Золотого кольца, Краснодарского края и по Санкт-Петербургу.
ППО АО «АВТОВАЗ» АСМ РФ
Контроль: О соблюдении трудового законодательства
Семь учреждений Центральной районной организации профсоюза образования Тольятти с рабочим визитом посетила правовой инспектор, главный правовой инспектор труда Самарской областной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Людмила Александровна Соколова.
Цель визита - предупреждение нарушений прав и интересов работников образовательных организаций. Было уделено внимание следующим вопросам: анализу коллективного договора, оформлению трудовых договоров, ведению трудовых книжек, оплате труда, правилам внутреннего трудового распорядка, локальным актам и другим документам, требующим согласования с профсоюзной организацией.
Людмила Соколова дала рекомендации по оформлению трудовых договоров и по регулированию режима рабочего времени. Руководители образовательных учреждений выразили благодарность за оказанную помощь.
А на заседании президиума областной профсоюзной организации, которое прошло вскоре после визита, был рассмотрен вопрос «О соблюдении трудового законодательства работодателями образовательных учреждений Центрального района Тольятти».
На заседание президиума была приглашена руководитель департамента образования администрации городского округа Тольятти Юлия Михайловна Матвеева, которая представила информацию об осуществлении административного контроля по вопросам трудового законодательства. Также с информацией по этому вопросу выступила председатель районной профсоюзной организации Людмила Васильевна Кутыржина.
К слову, в районной школе профсоюзного актива регулярно рассматриваются вопросы по трудовому законодательству: о нововведениях в Трудовой кодекс, мерах поддержки работников с семейными обязанностями, мерах социальной поддержки участников СВО и членов их семей, правовом регулировании трудовых отношений. Все эти вопросы решаются работодателем при обязательном участии профкома.
На занятиях профсоюзного кружка была проведена викторина на тему содержания и разработки коллективного договора. На совещаниях председателей первичных профсоюзных организаций регулярно приглашается специалист министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области.
В общем, профсоюз держит руку на пульсе, своевременно информирует и оказывает помощь руководителям учреждений и председателям «первичек» по вопросам трудового законодательства.
Центральная районная организация
профсоюза работников народного образования и науки РФ г. Тольятти
Профсоюз помог: Вернули «потерянные» 11 лет работы
Социальный фонд отказал члену профсоюза во включении в специальный стаж работы для назначения досрочной страховой пенсии в льготном порядке исчисления как год работы за 1,5 года период работы в должности врача-эндоскописта в отделении эндоскопических исследований консультативно-диагностической поликлиники.
Решение было аргументировано тем, что отделение предусмотрено в поликлинике, а не в стационаре и не относится к отделениям хирургического профиля. Кроме этого, работодатель, дескать, неверно отражал в индивидуальном (персонифицированном) учете сведения о характере его трудовой деятельности - подавал общими условиями, без кода льготы.
Правовой инспектор труда Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ Екатерина Никифорова подготовила исковое заявление и представляла интересы члена профсоюза на пяти судебных заседаниях, где было доказано, что член профсоюза проводил операции, которые носили системный характер.
Решением Ленинского районного суда Самары исковые требования члена профсоюза удовлетворены в полном объеме, установлен 30-летний стаж осуществления лечебной деятельности на 27 августа 2024 года.
Члену профсоюза были включены в специальный стаж более 11 лет работы. Экономическая эффективность составила 1,5 миллиона рублей.
Самарская областная организация
Профсоюза работников здравоохранения РФ
Обучение: Прийти к нулевому травматизму
На днях состоялся семинар-совещание уполномоченных по охране труда Общественной объединенной первичной профсоюзной организации АО «Транснефть Приволга». Мероприятие было проведено с целью повышения уровня знаний сотрудников в области общественного контроля за условиями охраны труда на предприятии.
Семинар прошел в формате видеоконференции. В нем приняли участие более 40 уполномоченных из подразделений, расположенных в разных регионах. Программа мероприятия охватила все ключевые аспекты работы уполномоченных по охране труда.
Начальник отдела охраны труда Денис Михайлович Еремеев представил информацию о системе управления охраной труда в АО «Транснефть Приволга» и рассказал об оценке профессиональных рисков.
Руководитель службы производственного развития Михаил Андреевич Морозов обратил внимание на программу «Цель ноль», направленную на достижение нулевого травматизма. Он подчеркнул: чем больше работников вовлечено в этот процесс, тем выше его эффективность. Уполномоченные по охране труда прошли обучение по программе и должны выступать в роли навигаторов - быть примером для коллег и мотивировать их участвовать в обеспечении безопасности на производстве.
Заместитель начальника отдела промышленной безопасности и производственного контроля АО Сергей Олегович Бахарев рассказал о программе «Система рейтинговых оценок». По его словам, уполномоченные находятся среди работников своего подразделения в течение всего рабочего дня и потому могут существенно повлиять на отношение коллектива к требованиям безопасности труда. Это, в свою очередь, поможет избежать замечаний при проверках и успешно выполнять поставленные задачи.
В семинаре также приняла участие главный технический инспектор труда Самарской областной организации НГСП Светлана Владимировна Ершкова (на фото). Она разъяснила уполномоченным основные обязанности работодателя в сфере обучения по охране труда и выделила ключевые моменты, на которые необходимо обратить особое внимание.
Участники семинара положительно оценили мероприятие, отметив его практическую пользу для совершенствования работы уполномоченных в подразделениях и усиления их роли в коллективах. Денис Еремеев отметил, что от деятельности уполномоченных во многом зависит обеспечение безопасных условий труда на рабочих местах, и подчеркнул важность расширения социального партнерства в этом направлении.
ОППО АО «Транснефть Приволга»