Суд обязал работодателя выплатить сотрудники неучтённые командировочные расходы

Октябрьский районный суд г. Орска Оренбургской области рассмотрел исковое заявление о защите трудовых прав.

Из доводов искового заявления следует, что с июня 2024 года истец занимал должность начальника участка, его работа носила разъездной характер. В период с января по март 2025 года он выполнял служебные поручения на территории двух предприятий. Однако, проверив расчетные листы, мужчина обнаружил, что причитающиеся ему суточные в размере 700 руб. в день, не начислялись и не выплачивались, а учитывались как часть премии. Работник обратился с жалобой в надзорное ведомство, после чего директору организации было вынесено представление об устранении нарушений. Работодатель скорректировал расчетные листы, но денежные средства так и не перечислил.

Суд, изучив обстоятельства дела, заслушав пояснения сторон, признал действия компании неправомерными, так как в нарушение ст. 168.1 ТК РФ работнику не были компенсированы расходы, связанные со служебными поездками. С бывшего работодателя в пользу истца взыскана задолженность по суточным в размере 78 400 руб., транспортные расходы 11 606,02 руб., компенсация за нарушение сроков выплат в размере 5 422 руб. 94 коп., компенсация морального вреда 5 000 руб. Кроме того с ответчика в доход бюджета МО г. Орск взыскана государственная пошлина в размере 4 000 руб.

На момент публикации решение суда не вступило в законную силу.