Мама работает: как в Краснодаре помогают женщинам в декрете
«Если честно, то я никогда не думала, что меня занесет в некоммерческий сектор», – вспоминает Екатерина Гончарова.
Будучи еще студенткой Кубанского государственного университета и учась по специальности «журналистика», она долгое время работала в управлении по делам молодежи, организовывала мероприятия разных уровней, затем преподавала детям журналистику в учреждении дополнительного образования, была продюсером телевизионных программ.
Вместе со второй беременностью наступило и время колоссальных перемен. Тогда женщина поняла, что переросла место, в котором работала, и что пришла пора посмотреть в сторону расширения. В 2018 году, когда младшей дочери было три месяца, Екатерина поняла, что ей хочется делать что-то масштабное для других женщин в декрете, развиваться самой и дать эту возможность другим.
«Тогда, наверное, еще играли гормоны, это я сейчас могу предположить», – смеется Гончарова.
В это время она увидела проект «Мама работает» в Москве и списалась с его организатором: «Я сказала, что хочу тиражировать их практику в Краснодаре и сделать коворкинг для мам с детской комнатой, где будет работать няня. Так женщины могли бы обучаться чему-то без отрыва от воспитания ребенка».
Сама идея проекта «Мама работает» заключается в том, чтобы помогать мамам, находящимся в декретном отпуске, сохранять имеющиеся профессиональные компетенции, осваивать новые – и все это с возможностью бесплатно оставить ребенка под присмотром няни.
Екатерина говорит, что все женщины разные: кто-то не имеет финансовой возможности оплачивать услуги няни, а кому-то психологически тяжело отпускать детей и принять тот факт, что ее ребенок останется с незнакомым человеком.
«И “Мама работает” – это как раз такой трамплин, благодаря которому ребенок легче адаптируется не только до 4-х часов находиться с няней-педагогом, но и общаться, проводить время со сверстниками. А мама в соседней комнате может проходить обучение или встречаться с психологом, зная, что ее ребенок тут, за стенкой, и она в любой момент может выйти и обнять его, напомнить, что она рядом и что все хорошо, – объясняет общественница. – Или если вдруг ребенку станет не по себе, то маме обязательно его приведут, она его покормит, и, опять же, он увидит, что мама рядом».
По ее словам, такая социализация еще до детского сада помогает детям осознать, что остаться без мамы на какое-то время не так страшно, а даже интересно и хорошо.
В 2018 году началась активная подготовка к запуску проекта в Краснодаре. Екатерине нужны были единомышленницы – мамы, готовые поддержать проект на общественных началах.
«Я человек, которому очень важно, чтобы рядом был компаньон, который будет верить в мои силы и говорить, что все получится. Таким компаньоном стала Мария Петрова – коллега, с которой мы учились на журфаке в Кубанском университете. Я озвучила ей свою идею, она меня поддержала, и тогда я поняла, что нас уже двое», – вспоминает Гончарова.
В подготовке к тиражированию московского проекта Екатерине очень помогли былые связи и опыт работы в молодежной политике. Поэтому коворкинг открылся как раз на базе центра молодежной политики, где женщина трудилась до перехода в образовательную сферу. «Мама работает» стартовал в феврале 2019 года. Тогда все вовлеченные женщины в декрете трудились волонтерами: кто-то проводил полноценный курс по SMM, кто-то по продажам. Всего было задействовано 17 мам, которые были орггруппой и активно помогали другим. Так проект работал первые полгода. А уже летом 2019 года Екатерина подала заявку на конкурс президентских грантов с этим проектом от краевой организации «Ассоциация юных лидеров». В то время Ассоциацию возглавляла школьная подруга Гончаровой, которая также была в декрете и полностью поддержала идею создания женского сообщества.
Проект получил поддержу Фонда президентских грантов. Это позволило команде официально трудоустроить профильных специалистов. По словам Екатерины, основной упор организация делала на няне, профориентологе и карьерном консультанте, то есть на тех людях, которые помогали маме выстроить карьерную траекторию.
«Я сама глубоко уверена, что работать без отрыва от воспитания детей с комфортом для себя можно и нужно каждой маме, – говорит активистка. – Главное, найти подходящую именно для себя работу. Определиться с выбором специальности, распаковать и упаковать имеющийся опыт и напомнить о сильных сторонах мамам помогают профессионалы, профориентологи и карьерные консультанты. Они же могут и показать путь, как и где повысить свои компетенции».
Екатерина отмечает, что в России существуют государственные программы, благодаря которым мамы могут обучаться разным профессиям, но об этом мало кто знает. Именно поэтому у себя в коворкинге они с командой также занимаются и просветительской работой, рассказывая о возможностях, предоставляемых государством.
Проект 2019 года вошел в топ-100 лучших инициатив, поддержанных Фондом президентских грантов.
«После этого началась череда крупных мероприятий, которые организовал Фонд президентских грантов. Это было и обучение для лидеров некоммерческих организаций в Сколково, и участие в Петербургском международном экономическом форуме», – вспоминает Екатерина.
Проекты для мам, которые реализовались на тот момент Екатериной от Ассоциации юных лидеров, четыре раза побеждали в конкурсах фонда. А в 2022 году «Мама работает» стала отдельным юридическим лицом и была зарегистрирована как новая некоммерческая организация. Екатерина стала ее руководителем.
«Не существует трудностей, которые невозможно преодолеть», – уверена Екатерина. За пять лет, по ее словам, было очень много поддержки от партнеров, друзей и коллег, благодаря которой удавалось оперативно решать все вопросы. Большая часть проектов реализовывалась на базе государственных помещений, в связи с чем часто приходилось подстраиваться под разные ситуации или согласовывать действия. Например, из госучреждения могли увезти все стулья, а в этот момент в рамках проекта должно было проходить мероприятие. Приходилось лавировать и что-то придумывать. Всегда находилось решение!
Наблюдая за тем, какой спрос у мам вызывает проект, Екатерина понимала, что помимо осваивания онлайн-профессий было бы здорово давать женщинам навыки, которые в жизни могут пригодиться каждой. Опросив целевую группу, было принято решение открыть новое направление – швейное дело. Так в 2021 году в Краснодаре появился первый швейный коворкинг с детской комнатой. Женщины шили домашний текстиль, одежду себе и детям. По словам Гончаровой, это пользовалось большой популярностью: мамы шили детское белье, пижамы, футболки, спортивные костюмы.
«Мы попали прямо в цель и поняли, что швейное дело – это история не только про навык, но и про то, как дети гордятся тем, что их наряд пошила мама, – рассказывает руководитель “Мама работает”. – Меня тоже, помню, уговорили, и под руководством наших замечательных наставниц я создала новогоднее платье в виде елочки. Дочка тогда пошла в нем в садик и всем говорила, что это я ей сшила».
Кроме того, обладая швейными навыками, мамы получили возможность существенно экономить бюджет, а более 40 человек и дальше захотели развиваться в этой сфере.
Основные направления, помимо швейного коворкинга, которые сейчас реализует команда «Мама работает», это психологическая поддержка матерей, стабилизация их психолого-эмоционального состояния, няня, которая всегда и везде на всех мероприятиях, встречи с трансформационными играми и картами, встречи с различными экспертами, например, по финансовой грамотности, карьерными специалистами, профориентологами.
Еще вместе со своей командой Екатерина уже четвертый год организует семейный фестиваль при поддержке администрации города «Мама Фест». Это разные активности, мастер-классы, квесты, выступления творческих коллективов и циркачей, фотовыставка, аниматоры.
«Это то мероприятие, которое очень сближает семьи. Несмотря на название, к нам приходят и папы. Это хорошая традиция. Это значит, что мы свою миссию выполняем», – делится руководитель НКО.
За пять лет общее количество женщин, которые так или иначе коснулись программ и проектов «Мама работает» перевалило за четыре тысячи. Екатерина считает самым важным достижением и показателем качества работы ее организации то, что мамы к ним возвращаются. Кто-то продолжает проходить обучение, а кто-то уже в роли наставниц или руководителей курсов.
Как отмечает общественница, это очень вдохновляет двигаться и развивать свое дело дальше: «Мне помогает вера в то, что я делаю не просто проект, а создаю социальные изменения, и что мамы, прожившие свой опыт материнства рядом с сообществом, которое я создала, почувствуют себя стабильнее, ощутят свою ценность и потом через года будут вспоминать о “Мама работает”, как о чем-то классном в жизни».
В 2023 году администрация Краснодара предоставила НКО в безвозмездную аренду помещение площадью 75 кв. метров. После планируемого ремонта организация хочет открыть в нем семейный ресурсный центр, который бы функционировал для всех семей Краснодара с разными программами. А еще Екатерина мечтает, чтобы проект «Мама работает» реализовывался по всему Краснодарскому краю, а также запустить массовое производство продукции, которую они вместе с женщинами создают своими руками.