Трудовые династии. Коношенко

Преемственность традиций и сопричастность к общему делу характерны для семейных династий. Они являются гордостью предприятия, ведь биографии людей, история каждой семьи – это и история завода с интересными поворотами сюжета, начиная с момента его создания и до сегодняшних дней.

Таких историй на «Бежицкой стали» очень много. Мы уже рассказывали о Казинских, а сегодня поведаем о ещё одной семье, которая также немало сил отдавала и отдаёт до сих пор работе на литейном производстве. Общий трудовой стаж на заводе у семьи Коношенко на сегодняшний день составляет 106 лет, немногим больше «возраста» самого завода.

«Связанные» одним заводом

Родоначальник династии – Боровичёв Анатолий Александрович устроился на предприятие в далёком 1973 году термистом. В литейном цехе №1 в этой профессии проработал 23 года. По образованию – моряк, по призванию – литейщик. В 1985 году на 50-летие завода приезжал Сергей Александрович Афанасьев, министр тяжелого машиностроения. Из его рук Анатолий Александрович получил государственную награду – Орден Трудовой Славы 3 степени. Большая награда, сравнить которую можно только с боевым орденом Славы.

Чуть больше четырёх десятилетий на Бежицком стальзаводе проработала и супруга Анатолия Александровича – Ольга Гавриловна. Её стаж составляет 45 лет. С 1975 года она трудилась стерженщицей в литейном цехе №1, затем в 1978 году была переведена в машинисты крана стержневого участка ЛЦ-1. Благодаря коммуникабельности и трудолюбию в 1985 Ольга Гавриловна была избрана на выборную должность председателя цехового комитета профсоюзов ЛЦ-1.

Профсоюзный комитет завода заметил эту неравнодушную и энергичную женщину, заботящуюся о каждом сотруднике своего коллектива, и пригласил на работу бухгалтером. Там наработала опыт и в 2001 г её забрали в обком профсоюзов на должность главного бухгалтера, там проработала до 2020 г. Ольга Гавриловна неоднократно принимала участие в социалистических соревнованиях, награждена нагрудным знаком «Победителя социалистических соревнований». У обоих супругов имеется звание «Ветерана труда», а также множество иных наград за свою работу.

Дочки-матери

Следующим представителем династии является Алла Геннадьевна Коношенко – дочь четы Боровичёвых. В 1986 году молодая девушка, окончив школу, пришла на завод распределителем работ в модельном цехе. Ввиду распространённой практики обучения молодых кадров по направлению в высших учебных заведениях за счёт предприятия, после 2 недель работы Алла поступила в Брянский институт транспортного машиностроения, где получила профессию инженера-механика. И уже в 1991 году вернулась на завод на должность инженера по организации и нормированию труда в бюро труда и заработной платы литейного цеха №1. Спустя довольно короткое время хваткую девушку перевели на должность начальника бюро труда и заработной платы ЛЦ-1. Затем – должность начальника отдела труда. Следующая профессиональная стезя – директор по управлению персоналом.

«Преемственность поколений – самое ценное для завода, – считает Алла Геннадьевна. – Вспоминаю, как не собиралась получать высшее образование после школы, но девочки одноклассницы уговорили. За что им по сей день благодарна. Полученные в институте технические знания очень сильно помогают в моей Работе, оценке производственных процессов и принятии коррелирующих решений.

Послесловие

Сила промышленных предприятий кроется не только лишь в современном и высокоэффективном оборудовании, но и в преемственности поколений и возможности передачи профессионального мастерства и опыта от «старожилов» завода молодому поколению. У нас нет сомнений, что со временем на «Бежицкой стали» представителей трудовых династий появится ещё больше. А когда на предприятии плечом к плечу трудятся близкие родственники, то и человек осознаёт ответственность за результаты своего труда. Кроме того, появляется личная заинтересованность в том, чтобы предприятие развивалось.

Диана КОЖЕМЯКО