Позиционирование. Какое место в жизни занимает и где можно использовать?

Время на чтение 2-4 мин.

Позиционирование, это важный атрибут современной жизни. Прекрасно, когда внутренний мир богат и есть таланты, за плечами драгоценный опыт и реальные достижения, но как об этом узнают, если не выставляешь свою экспертность, или более того прячешься в тени скромности, или испытываешь неуверенность?!

Мне попадались многочисленные резюме и видел, как позиционируют себя кандидаты на собеседовании. Начиная от фото в резюме и заканчивая поведением на самом собеседовании, можно было очень многое понять по их подготовке к встрече с работодателем) А самое то главное! Нас ведь не учили трудовой грамотности, здравому карьеризму и не учили правильно себя подавать. А ведь от этого зависит успех каждого из нас и полное раскрытие потенциала в своей профессиональной сфере.

Ещё с детского сада нам начинают говорить, "учись и будь хорошим, и тогда в жизни чего-то добьёшься. И будет хорошая работа". И всё) Но действительно ли этого достаточно? А как же сильное резюме, изящное портфолио, компетенции, весомые регалии, сопроводительное письмо, рекомендательные письма, оформленная страничка в соц сетях, опрятный вид, культура речи и многое другое? Да, сейчас на всё это смотрят и взвешивают, какой из кандидатов больше подходит.

Также стоит учесть случаи, когда предпочтение отдают не по набору умений или навыков соискателя, случается и так, что соискатель просто нравится рекрутеру своим характером, амбициями, прошлым опытом, видением мира. И тем не менее в копилку выбора того или иного соискателя на вакантную должность, идёт так называемый карьерный портфель, всё то, что позиционирует эксперта с самой лучшей стороны: резюме, портфолио, регалии, рекомендательное письмо и тд.

Пришло время трудовой грамотности, карьерной культуры и эволюции, а также высоких ценностей!

© Владислав Таушанков