Как найти копирайтера. Как писать тексты для инфобизнеса.
Как правильно искать копирайтера и начинать сотрудничество, мой опыт.
Первое, что я сделал и что нужно сделать всем, кто не хочет быть рабом своей работы и хочет делегировать трудоемкую часть создания текстов — начать сотрудничество с копирайтером.
Копирайтер должен уже иметь большой опыт работы именно с инфобизнесом. Не делайте сами то, что можно и нужно передать отдельному, специально под это заточенному специалисту. Не берите новичка, даже подающего надежды, в надежде со временем обучить его и оставить работать. Посудите сами, пока он будет учиться на ваших проектах, они по большей части будут страдать, а вы не будете давать нужный заказчику результат. Зачем это нужно?
Проблему решит сотрудничество с опытным специалистом, который четко знает, что и как нужно делать. Новичка можно взять и обучать, но только лишь в том случае, если он будет вторым копирайтером, подмастерьем и его будет учить опытный наставник в виде главного копирайтера.
Как найти опытного копирайтера, сколько ему платить и как сотрудничать?
Дальше я по шагам опишу все, что я делал, что в итоге принесло мне выгодное сотрудничество с первоклассным копирайтером.
Я пошел на сайт с вакансиями и резюме — HeadHunter, заплатил 900р и разместил свою вакансию, где очень подробно и четко описал, кто мне нужен. Попросил писать сразу в личку вконтакте и предупредил, что сначала нужно будет заполнить анкету, затем сделать тестовое задание и если оно будет зачтено, я приму на двухнедельную стажировку.
Приведу здесь свой текст вакансии на Хедхантере:
Ищу Копирайтера
НУЖЕН УДАЛЕННЫЙ КОПИРАЙТЕР ИЗ ЛЮБОГО ГОРОДА
Давай я расскажу немного о том, кто я и чем занимаюсь и ты поймешь, какой именно специалист мне нужен в команду.
Я таргетолог, специализируюсь на привлечении клиентов для образовательных онлайн-проектов. Посмотри этот документ и будешь знать, кто твой будущий работодатель и партнер — vk.com/@alastarsmm-rezume-targetolog-aleksandr-antoschenko
---------------
Мне нужен тот человек, который бы писал рекламные тексты для промо-постов, которые будут крутиться в ленте новостей ВК.
Эту специфику нужно хорошо понимать. Понимать потребности разной целевой аудитории и в зависимости от этого писать тексты, по которым захочется кликнуть.
Я хочу найти такого специалиста, который реально с вдохновением и творческим настроем будет писать сторителлинги, где будет чувствоваться жизнь, а не стандартные сухие рекламные слоганы или стандартная схема AIDA.
За работу я готов платить 15 тысяч в месяц + бонусы.
Подробнее о бонусах. Если текст, который ты напишешь взорвет аудиторию и принесет много регистраций в подписную базу, я буду платить тебе процент, в зависимости от количества полученных подписчиков.
Проектов много, чем больше хороших текстов ты пишешь, тем больше у тебя чего-то вроде пассивного заработка. Вот, написал текст и он крутится, например месяц и каждый день ты автоматически что-то зарабатываешь. Написал 10 таких взрывных текстов — у тебя с 10 текстов капает денюжка. Мне делиться не жалко. Мы зарабатываем вместе, ты помогаешь мне, а я — тебе.
Раскрою даже еще подробнее модель получения бонусов, обрати особое внимание: за 1 подписчика плачу 1р. Например, ты написал крутой текст, а я запустил его в рекламу, за 3-5 дней по ссылке в твоем тексте зарегистрировались 1000 человек, соответственно твоя выплата - 1000р. А может зарегистрироваться и 5000, тогда твои бонусы - 5 тысяч. Соответственно, фиксированный оклад - 15 тысяч + остальное - вот эти бонусы за регистрации с текстов. Очень просто, да? Если ты пишешь круто, то по твоим текстам регистрируются, а значит - ты получаешь деньги.
Интересно?
Давай еще расскажу то, что нужно понимать. Тексты нужны ежедневно, много, на разные проекты. Это не разовая работа. Рассматривай это как деятельность, с которой ты будешь связан год точно. Рост здесь есть, со мной в команде все растут очень быстро. Поэтому, если ты готов подписаться в такой марафон, то должен понимать, что от работы ты должен кайфовать.
Писать надо с вдохновением, чтобы это было по приколу. Если ты пишешь на серьезе, ругаешься, если не получается, если текст не зайдет — будешь расстроен. То это не для тебя.
По опыту — из 10 текстов зайдут 3-4, остальные я выброшу. Поэтому тексты здесь расходный материал. Надо легко относиться к этому. Ну, а может быть ты вообще поменяешь мою картину мира и твои тексты будут заходить практически все, кто знает?
Честно, я пробовал делать только рерайты уже готовых, скорее всего отживших текстов. И может поэтому они в рекламе давали средний и слабый результат.
Ты должен реально быть готов писать каждый день текста по моему заданию.
Выглядит это так. Я скидываю тебе вводную инфу о специфике онлайн-тренинга, описываю портрет человека, который будет читать твой текст. У этого человека есть боли, потребности, желания. Ты должен уметь составить художественный, интересный текст, который этого человека зацепит и вызовет желание кликнуть по ссылке в твоем тексте. Вот это и будет показатель качества твоей работы.
По твоим текстам кликают? Лайкают? Ты супер-герой, которого я буду очень любить и беречь.
Отбор у меня жесткий. Я делаю деньги, твоя работа должна приносить мне деньги, поэтому я ищу человека самостоятельного и с серьезным настроем.
Посмотри, проходишь ли ты по следующим фильтрам:
— Получаешь удовольствие от своей работы, пишешь с вдохновением
— Можешь писать ежедневно
— Ты творческая личность, у тебя есть вкус, чувство юмора
— Мыслишь не стандартно, ты больше интуит и правополушарный, чем логик
— Имеешь понимание как устроена интернет реклама
— Ты на 4+ или 5 знаешь русский язык, пишешь так, что бы за тобой не надо было перепроверять ошибки и пунктуацию
— Кроме написания текстов, в твои задачи будет входить рерайт других текстов
— Ты прокачан в журналистике, лингвистике, филологии
— В целом кайфуешь от литературного мира
Узнаешь себя? А где-то можешь подтянуть какие-то моменты? Тогда давай пробоваться на эту должность.
Напиши мне в личку, я пришлю тебе анкету, это будет первый этап. После анкеты надо будет выполнить тестовое задание. По итогу, если тест выполнишь качественно, то пойдем на двухнедельную стажировку. Стажировка оплачиваемая.
-------------
Смело пиши мне сразу в личку ВК - vk.com/alastar
-------------
PS. Самое важное для меня - твой креатив, новизна, творчество. Если я увижу в анкете и тестовом задании такие твои качества, это будет для меня самым большим плюсом, чтобы выбрать именно тебя.
А какие-то навыки со временем прокачаешь, я готов заниматься твоим обучением, искать и покупать для тебя тренинги по копирайтингу, по рекламе инфобизнеса и всему такому.
В течение недели мне написали около 500 человек. Вы заметили, что текст вакансии не обычный и унылый, а довольно интересно написанный?
Копирайтеры приходили и говорили мне — а зачем тебе специалист, текст твоей вакансии произведение искусства). Это тоже не просто так, такой текст вакансии как раз и притягивает особых творческих людей.
Дальше, я всем кандидатам скидывал вот такую анкету:
Анкета для копирайтера
Спасибо за отклик! А представляешь, вдруг ты и правда тот, кто пройдет этот конкурсный отбор?
Мои вопросы вот такие:
— Опиши свой опыт в плане копирайтинга: у кого и где учился, с кем работал и какие выполнял задачи? Как долго работаешь в этой сфере? Какие были результаты?
— Работал ли конкретно с направлением онлайн-образования? С кем и что делал? Какие были результаты?
— Например, я выдаю задание написать сторителлинг, опиши процесс, как ты будешь создавать креатив? То есть вот сел и какая последовательность действий? Как ты поймешь, что текст, который ты мне отдаешь как готовый, что он реально должен сработать?
— Как быстро ты выполняешь работу? Сколько в день текстов можешь написать и какого объема? (в количестве символов если измерять)
— Что у тебя с грамматикой?
— Готов ли ты отдать приоритет этой деятельности, отодвинув все свои другие дела?
— Почему ты готов это сделать? Почему эта вакансия для тебя важна и интересна?
— Можешь ли показать примеры своих работ в плане текстов? Если да, то скидывай. Будет круто, если еще это будет пост вк с лайками и репостами как подтверждение мастерства.
— Расскажи о себе в свободной форме. Кроме профессиональной части, мне важно — какой ты человек, о чем мечтаешь, о чем философствуешь. Мне нужен интересный человек, творческая натура. Напиши пожалуйста, какие в целом у тебя за последние несколько лет жизни есть достижения, чем ты можешь гордиться?
На этом этапе анкетирования уже отсеивалось довольно много людей, потому что анкета дает понять, что человек здесь нужен с серьезными намерениями, а те кто в себе сомневались, даже не стали ничего отвечать.
Самое интересное — дальше. Этап тестирования и стажировки.
По анкетам, которые мне присылали, я уже понимал, насколько человек хочет работать и при таком количестве данных мне было можно сравнивать их друг с другом. Некоторые анкеты было довольно креативно заполнены, были использованы интересные форматы: кто-то присылал текст не просто в личку, а красиво оформленным лонгридом или ворд документом, это смотрелось круто. Видя это я понимал, что человек мне подмигивает и дает понять — что он творческий, какой мне и нужен. Но к сожалению, большинство анкет были сухие и однообразные.
Дальше — самое важное, тест, его я скидывал всем, кто заполнил анкету.
Тестовое задание для копирайтера
Смотри, я дам тебе реальный проект, под который надо написать рекламный текст. Я видел тысячи текстов и уже интуитивно знаю, какие будут работать, а какие нет.
Задача такая:
— Нужно написать 2 (ДВА) рекламных текста.
Посмотри, вот есть Онлайн Тренинг — ТАКОЙ ТО. Здесь обучение посвящено тому, чтобы научиться мыслить как миллионер и поднять свой уровень жизни.
Чуть подробнее об авторе тренинга и его обучении:
(Не надо повторять и делать рерайт, это просто подробности о тренере и результатах)
Ссылка на подписную страницу, изучи— https://vk.com/app
— Когда стало чуть понятнее, что за тренинг, определи потрет ЦА, кому это обучение могло бы пригодиться.
Я немного помогу, здесь подходят мужчины и женщины от 33 лет, у которых такие проблемы — день сурка, наемная работа, кредиты, ипотека, нехватка денег, долги и прочее тому подобное.
— Дальше, нужно написать 2 рекламных текста.
Как писать — это твое творчество, но я еще помогу и скажу, что ключевой момент это ЗАГОЛОВОК и первые 2-3 абзаца. Если человек их прочитал и его зацепило, он прочитает остальную часть и в итоге перейдет по ссылке и подпишется. Еще важный момент — текст должен ИНТРИГОВАТЬ, так, чтобы ему нестерпимо хотелось узнать подробности и перейти по ссылке за продолжением.
------------------
Тексты жду в течение суток после получения этого теста.
-------------------
PS. Небольшой апдейт теста.
Постарайтесь не использовать изъезженные фразы типа онлайн-тренинг, бесплатный марафон и прочее, это уже не интригует. Надо постараться креативно заменить эти фразы на что-то более интересное, новое.
Не надо делать рерайт тектов, которые здесь только как пример и доп. инфа. Пишите свое, с нуля.
Не используем фразы — Обещаю, поверь, гарантирую и т.п.
На сколько помню, из 500 человек тестовое задание выполнили около 60 человек. Большинство текстов я читал, держась за голову и с подбородком на столе. Тексты были утомительные, многие с опечатками и ошибками.
Но некоторые тексты, среди общей массы иногда выделялись как золотые слитки, блестящие на солнце. Я читал и кайфовал от того, что меня смогли каким-то образом удивить, а значит я близок к тому, чтобы найти хорошего специалиста.
По большей части тексты были, как я сказал — унылыми, просто тупо рерайты текста, который я показал только как ПРИМЕР. То есть люди даже не вчитывались и относились к заданию не серьезно. А кто-то требовал оплату за свои тестовые тексты, мол бесплатно не работаю. В общем, из 500 человек и 60 сдавших тест, я выбрал на свой взгляд четверых лучших и взял их на стажировку.
Как же выделить Нескольких лучших человек, из всех кто сделал тестовое задание?
На что опираться и по каким критериям выбирать их?
Я опирался на свой опыт, ощущения и мне повезло.
Но, если вам трудно ориентироваться в этой сфере, предлагаю прочитать то, что мне ответила наша копирайтер на вопрос: «Чем ты руководствуешься, когда садишься писать тексты?»
Она ответила так:
Простой вопрос, на который не так-то просто ответить)
Дело в том, что текст – это не набор слов, метафор и предложений, выстроенных в определенной последовательности.
Текст – это, прежде всего, эмоция.
Искра между тобой и твоим читателем, что застревает у него где-то в районе сердца и откликается уверенным возгласом «Да, это про меня! Я чувствую, думаю, понимаю – ТАКЖЕ».
Если тебе удастся войти в столь глубокий резонанс с целевой аудиторией проекта – проблем с отсутствием клиентов у тебя точно не будет.
Что для этого необходимо?
Понимание структуры текста, потребностей ЦА и немного магии, конечно)
Закрой на минуту глаза и представь:
вот твой аватар (Наташа, 37 лет, в разводе, 1 маленький ребенок, 2 кредита, бухгалтер в небольшой фирме) после тяжелого рабочего дня сидит дома с чашкой горячего чая и думает…
О чем она думает? Что ее тревожит?
Какая мысль не дает ей спать по ночам? Чего она боится больше всего на свете?
Как ты и твой продукт можете помочь ей хоть немного в преодолении этого страха?
Понимаешь?
Все эти соцдем характеристики – нужны нам лишь для того, чтобы «войти» в сознание нашей целевой аудитории, в буквальном смысле – почувствовать себя в ее шкуре. Вскрыть ее боль.
Посмотреть на мир ЕЕ глазами, полностью абстрагировавшись от наших собственных представлений «хорошо/плохо».
И понять:
ЧТО наша Наташа должна сейчас увидеть, какой текст прочесть, какой заголовок у этого текста должен быть, чтобы она дочитала его до конца и ЕЕ ОЗАРИЛО –
“Да это ИМЕННО ТО, что мне сейчас нужно!”
Возможно, это выглядит, как манипулирование.
Что ж… Во многом, так и есть.
Но мы ведь говорим об экологичных проектах, правда?
Таких, которые дают реальную пользу людям и не несут потерь - ни эмоциональных, ни материальных.
Поэтому здесь речь, конечно, не о том, “как заставить купить”.
А о том, “как донести”, что наше предложение может и правда значительно улучшить жизнь нашего клиента.
Так уж устроено мышление человека:
мы не всегда способны увидеть НЕочевидное решение своей проблемы – просто потому, что привыкли смотреть в одну и ту же сторону, и все возникающие вопросы пропускаем через привычный фильтр восприятия мира.
Задача нашего текста – показать нашей ЦА альтернативный путь, протянуть дружескую руку помощи, похлопать по плечу и сказать “Ты не одинок в своей беде, дружище, и я знаю, как тебе помочь - следуй за мной”.
Когда есть базовое понимание того, о чем говорится выше – «нарастить на этот скелет мясо» и нашпиговать его правильными словооборотами и метафорами (опять же на простом и привычном для твоей ЦА языке) – уже не составит большого труда.
У Игоря Манна есть излюбленная фраза: «хороший маркетинг – это любовь клиента с первого взгляда».
Так вот хороший текст – это первое свидание с твоим клиентом.
Ты либо найдешь нужные слова, чтобы влюбить его в свое предложение, либо его заставят испытать это волшебное чувство твои конкуренты.
Как проходила стажировка?
В течение двух недель все четверо кандидатов писали мне ежедневно по 3 текста на все проекты, которые были у меня в работе. Каждый написал мне около 40 текстов за все время и в сумме около 126 штук. Итоги стажировки я подводил, ориентируюсь на прямой результат деятельности копирайтера — количество лидов и цену лида.
Этот момент очень интересный и показательный.
Из четверых человек лишь у одного копирайтера результат был однозначно выдающийся. У этого человека было В РАЗЫ больше регистраций и по большей части цена реги была всегда в рамках kpi.
Несомненно, что остальные трое были творческими, их тексты правда было очень интересно читать, они интриговали. Но вот факт, только у одного человека было то что надо — реги. Много рег. Дешевых рег. И вот вишенка на торте, этот копирайтер — куратор в онлайн-школе копирайтинга. Эта девушка полностью погружена в тексты в нише инфобизнеса и сама учит копирайтингу других.
Это как раз то, о чем я говорил выше — тексты должен писать копирайтер профессионал, обладающий знаниями и полным пониманием, что и как нужно писать именно в случае инфобиза.
А теперь, давайте представим, что вы прошли этот этап и копирайтер у вас есть.
Стоит ли полностью доверить ему его часть работы? Пусть он пишет так, как считает нужным сам?
Например, вы дали ему задание:
— описали ЦА проекта,
— прислали бриф,
— показали описание курса,
— дали инфу о эксперте курса и все прочее и — пиши, как знаешь?
Либо, стоит ли еще как-то организовать и усовершенствовать момент написания текстов?
Я выбрал второй подход и немного поместил копирайтера в особые рамки.
Я подготовил для копирайтера документ, под названием Введение в должность, где описал рекомендации касательного того, на что опираться в процессе написания текстов.
Это своего рода чек-лист и памятка для копирайтера, которая поможет ему делать свою работу более качественно, а соответственно нам всем — зарабатывать больше денег.
Покажу вам здесь и этот последний документ:
Введение в должность Копирайтера
Давай начнем. Самое главное, что хочу повторить:
— В текстах нужен точный анализ ЦА, следует максимально четко представлять — кому и что мы через текст доносим. Представляй себя на месте того, кто будет читать твой текст. Ты сам бы стал такое читать и регистрироваться?
— Представь, что параллельно с тобой и до тебя на этот проект уже написано более тысячи различных текстов. В рекламу заказчики вкладывают миллионные бюджеты ежемесячно и всем им нужны тонны текстов, по которым будут регаться.
Представь, сколько ведь уже всего было написано, сколько идей копирайтеры уже использовали. Представь, что аудитория уже несколько лет подряд читает эти тексты и они видели практически все!
Они чуть ли не наизусть знают эти проекты, эти истории, что им предложат под видом, например, 5 дневного бесплатного марафона. В общем, аудитория не глупая и не будет читать что-то стандартное, унылое, обычное.
Сейчас может цеплять только Очень интересный, оригинальный, интригующий текст.
Представь, что ты собираешься писать текст, сочиняешь историю. Но остановись и подумай, а не сочинили ли до тебя уже миллион разновидностей такой истории? И попробуй придумать что-то такое, новое, что совсем будет отличаться от всего что уже было.
— Дальше, НЕЛЬЗЯ продавать в лоб, не рекомендуется приглашать на вебинар, нужно избегать упоминаний фраз и слов Онлайн-марафон, Вебинар и всего такого, от чего уже тошно. Но так как это реально онлайн-тренинг, то попытаемся преподнести это как-то интереснее. Например — игровой тренажер. Онлайн тренажер. И все, что сможешь придумать оригинального.
— Не используем стандартные приемы, типа — вот рекламируют обучение удаленной профессии и показывают чувака с дорогой тачкой, чувака под пальмами с ноутом. Вот все такое стандартное — не подходит.
— Не надо употреблять фразы обещания, что мы что-то 100% гарантируем, просим поверить и прочее.
А самое главное — человек должен дочитать текст до конца, где будет ссылка. Нужно удерживать его внимание на протяжении всего текста.
Дальше, я приготовил копирайтеру небольшую методичку, которая поможет упростить создание текста:
Самое главное в тексте — ЗАГОЛОВОК и первые 2-3 АБЗАЦА. Человек в начале видит в новостной ленте картинку, затем переводит взгляд на заголовок и если он цепляет, взгляд читающего переходит на текст, который находится до кнопки «Показать полностью». Это как раз те самые первые 2-3 абзаца.
Суть такая, что каждая строчка в тексте, должна продавать следующую, человек с каждой строчкой должен все больше погружаться в мир, который создан текстом, в эту атмосферу и переживания. Таким образом, удерживая внимание, мы доводим интригу до кульминации и в конце как освобождение и разрядку — предлагаем перейти по ссылке и получить то, что уже в ходе чтения стало желанным и в чем проявилась потребность.
Нужно использовать какую-то свою техническую группу, в которой надо создавать посты и смотреть, как они будут выглядеть в реальном объявлении.
Заголовок должен максимально точно передавать суть оффера. На этом стоит сосредоточиться максимально.
Еще один из самых важных моментов, которым стоит руководствоваться, это то, что наши тексты должны повышать осознанность читателя. Наша цель — не просто нагнать регистраций, использовав какую-то хитрую манипуляцию с сознанием, а задача — привести максимально осознанную аудиторию, которая уже на этапе прочтения текста четко понимает — нужно ли им то, что мы предлагаем или нет.
Ведь если это будет просто кликбейт и подписки, которые сразу же или чуть позже — но отпишутся, в этом случае мы допустили ошибку.
Мы не вводим в заблуждение аудиторию, не разбрасываемся красочными обещаниями, мы руководствуемся экологичностью и правдивостью, мы хотим принести людям пользу и стараемся для них.
Поэтому — пишем так, чтобы повышать осознанность, это главное.
Система форматов текстов
Как еще можно улучшить тексты?
У каждой аудитории, на которую мы таргетируемся, есть свой определенный стиль общения, свои точки касаний, свой особенный строй психики и даже преобладающие, именно у этой категории людей эмоции. Поэтому, чтобы еще более умело разговаривать с аудиторией на их языке, чтобы текст они воспринимали так, будто общаются с кем-то из своего круга, мы будем использовать дополнительные форматы, которые на этапе анализа аудитории подбираются, как наиболее подходящие.
Форматы текстов, выбирай на свое усмотрение любой из представленных и экспериментируй:
— История (сторителлинг)
Всем знакомые сторителлинги, наиболее часто используемый формат. Яркая история, которая могла реально произойти с представителем ЦА с перечислением болей, с поиском решений и с хеппи эндом, который читатель может повторить, зарегавшись по ссылке в конце текста.
— Эмоции (злой, нейтральный, нежный, радостный, юморной)
Этот формат введен с тем расчетом, что у разных категорий ЦА преобладают свои, наиболее ярко выраженные и чаще всего переживаемые эмоции. Этот формат можно скрещивать с любым другим, для усиления эффекта.
— Факт
Здесь ничего не сочиняем, а только лишь утверждаем какие-то данные. Информирующий пост, не продает, а только лишь показывает выгоды, результаты. Применяется там, где не надо ничего доказывать и не надо никого и ни в чем убеждать. Подходит там, где ЦА горячая, которой УЖЕ как воздух нужно наше обучение и только лишь проинформировав их, они сразу зарегистрируются.
— Хулиганский
Иногда, там где это уместно и есть понимание, что может сработать, ты пишешь что-то очень провокационное, на грани этики и нравственности. Скорее всего, модераторы не пропустят этот текст. Но если пропустят, ожидаем, что пост взорвет аудиторию.
— Подробный
Объясняем все на пальцах, расставляем все на свои места. Для аудитории, которой нужно логическое объяснение того, почему им нужно то, что мы предлагаем. Максимально подробно объяснив все преимущества и показав отсутствие минусов, доносим до аудитории необходимость регистрации на курс.
— Диалог или монолог
Здесь аудитория попадает в положение человека, который случайно оказался подслушивающим чужой разговор или подглядывает за ситуацией, которая с кем-то происходит. Один из наиболее часто работающих форматов, стабильно дающий множество регистраций. Фишка в том, что здесь прямо не давим текстом на боли аудитории, а всего лишь помогаем им самим принять решение, на основе подсмотренного вброса в виде диалога двух людей, когда один другому искренне рекомендует рецепт счастья, который уже помог ему и он просто теперь делится пользой. Либо монолог человека, пережившего просветление и понявший, что же нужно сделать, для разрешения его ситуации в положительную сторону (зарегаться))
— Отзыв
Также один из наиболее часто работающих форматов. Практически всегда используем реальный отзыв для нашего эксперта от одного из учеников на его курсе. Берем самый эмоциональный, впечатляющий. Ничего не правим в его тексте, вставляем полностью так, как писал автор отзыва. Но, можем скрестить этот формат с любым другим, например с фактом или диалогом. Отзыв можно вставлять в начало текста, чтобы было видно до кнопки Показать полностью, либо в конце текста, для усиления.
(еще список идей, на случай, если вдруг закончится фантазия)
— Сторителлинг от автора
— Сторителлинг в виде отзыва от ученика курса
— Универсальный сторителлинг с болями и выгодами от участия
— Возможно, обычный пост по схеме AIDA или подобной
— Опросник, тест
— Формат логического донесения инфы
— Формат эмоционального донесения
— Тренды и хайпы текущего периода
— Что вирусного сейчас в миллионных пабликах с самой широкой аудиторией— Что сейчас в телеке и новостях, за чем активно следят
— Было-стало
— Вдохновить ЦА, ругать, давать чувство уверенности, безопасности
— Любой треш и угар. Чтобы человек подумал — ЧЕ?!?!
— Польза, лайфхак, методика, упражнение, инструкция
— Игра, тренажер
— Анекдот, интервью, раскрою секрет
На этом все, надеюсь мой опыт поможет вам усилить свои тексты или тексты вашего копирайтера или найти себе такого специалиста.
Автор — Александр Антощенко — vk.com/alastar