Дайджест 21.11.22 - 27.11.22
Конкурс
Кто стал «Достоянием губернии»
В Самарской области состоялся финал конкурса компаний «Достояние губернии». Конкурс проводится по инициативе телеканала «Губерния» (Самарское областное вещательное агентство совместно с Общественной палатой Самарской области при поддержке Правительства Самарской области. В этом году партнерами проекта выступили Общероссийская общественная организация «Деловая Россия» и Центр «Мой бизнес 63».
Цель конкурса - популяризация самарских производителей, повышение инвестиционной привлекательности Самарской области, а также формирование шорт-листа компаний, достойных стать визитной карточкой региона. Почетное звание получают компании, которые внесли весомый вклад в развитие Самарской области.
Участников и гостей приветствовал первый вице-губернатор - председатель Правительства Виктор Кудряшов. Он отметил, что конкурс «Достояние губернии» способствует конкуренции, предпринимательской активности и «рождает новых лидеров, новых ярких звездочек».
«В Самарской области немало компаний – ярких, самобытных, очень активных, которые своим трудом прославляют наш регион, которые выпускают продукцию очень нужную и очень востребованную – для людей, для промышленных потребителей, оказывают услуги, которые повышают качество нашей с вами жизни, - подчеркнул Виктор Кудряшов. - И конечно, очень важно отмечать успехи этих компаний, делать их заметными путем СМИ, за счет награждений, которые мы сегодня проводим, чтобы их работа была известна не только в нашем регионе, но и далеко за его пределами».
В этом году за звание «Достояние губернии» боролись 305 компаний. Экспертный совет в составе представителей общественных организаций, министерств и различных ведомств региона выбрал по одному победителю в каждой из 10 номинаций. В жюри был и председатель Федерации профсоюзов Самарской области, член Общественной палаты Самарской области Дмитрий Геннадьевич Колесников.
«Качество заявок, которые присылают на конкурс, с каждым годом становится значительно выше. Выбрать лучшего действительно сложно, так как каждый - лучший в своей отрасли, в своём деле! Очень хорошо, что конкурс «Достояние губернии» уже шесть лет не сбавляет оборотов», - отметил он.
Председатель ФПСО вручил награду победителю в номинации «Торговая марка в категории «Товары народного потребления»» - компании «Тольяттимолоко».
«Особо приятно и ответственно вручать приз в номинации, где представлены компании, производящие товары, которыми мы с вами пользуемся каждый день», - сказал Дмитрий Колесников, вручая статуэтку руководителю отдела маркетинга и рекламы АО «Тольяттимолоко» Олесе Климкиной (на фото).
Иван Сидоров
_______________________________________________________________________
Образование
Средство против выгорания
В организациях профсоюза образования Железнодорожного и Советского районов Самары реализуют онлайн проект «Школа эмоционального здоровья»: психологи и специалисты помогают найти способы борьбы со стрессом, эмоциональным выгоранием, обрести гармонию и эмоциональное здоровье. Продолжительность роликов - 5-10 минут, что позволяет в удобное время с любого устройства посмотреть их. Проект, который стал победителем конкурса грантов Самарской областной организации профсоюза работников народного образования и науки РФ, позволяет охватить широкую аудиторию членов профсоюза - со всего региона.
Новые реалии, вошедшие в нашу жизнь за последние годы, влияют на формирование психологического портрета современного человека, его мотивации пребывания в этом мире, самооценки и поиска смысла жизни. Тут и сверхактивный ритм жизни, и интернет-зависимость, и желание соответствовать тем критериям успеха, которые нам непрерывно навязывают. Что уж говорить о пандемии, самоизоляции и синдроме профессионального выгорания. Очень важным в этих условиях становится умение обрести спокойствие и гармонию, поддерживать мысли и настроение в позитивном состоянии, быть эмоционально здоровым человеком.
Эмоциональное здоровье – это состояние, при котором человек развивается гармонично, находится в равновесии с внешним и внутренним миром. Эмоционально здоровые люди уверены в себе, они быстрее достигают успеха в работе и в личной жизни. Им легче справляться с трудностями, они более устойчивы к стрессу. Они не впадают в панику при появлении проблем, трудностей – они ищут варианты их решения и уверенно идут к своей цели. Такие люди не боятся перемен, они контролируют свои эмоции и управляют настроением.
В рамках образовательной инициативы Яндекса «Я Учитель» было проведено исследование профессионального выгорания, в котором приняли участие 38 000 педагогов. У 75% опрошенных - ярко выраженные симптомы выгорания, а 38% находятся в его острой фазе — то есть выгорание ощутимо влияет на их качество жизни и способность работать.
Эксперты связывают высокий уровень выгорания учителей в том числе со спецификой помогающих профессий, которые требуют от работников высокого уровня эмпатии и эмоциональной вовлеченности. Это «работа сердца и нервов», как говорил педагог-новатор Василий Сухомлинский. Поэтому важно предотвращать выгорание педагогов и оказывать помощь, если оно уже наступило: обеспечивать поддержку коллег, возможности для развития, организацию отдыха и так далее.
«В начале своей профессиональной деятельности, шесть лет назад, я исследовала компоненты безопасной образовательной среды в рамках диссертационного исследования, - говорит педагог-психолог высшей квалификационной категории, семейный психолог, член Молодежного совета Кировской районной организации профсоюза образования, лектор проекта «Школа эмоционального здоровья» Ирина Александровна Шубнякова. - После того как мной было проведено тестирование эмоционального выгорания педагогов, один из специалистов задал мне вопрос: «Ну, вот у меня плохие показатели, выгорела я, а дальше-то что?» А действительно, что дальше? Диагностика не может проводиться только ради диагностики. Именно с этого момента я заинтересовалась всерьез темой восполнения эмоциональных ресурсов педагогов».
«С 2013 года в детском саду №179 мы проводим систематическую работу по совершенствованию психологической грамотности педагогов, повышаем уровень знаний педагогов по способам взаимодействия с различными категориями детей, оказываем помощь в осуществлении индивидуального подхода в общении с детьми, развиваем коммуникативные навыки, навыки выхода из конфликтных ситуаций, навыки управления стрессом и эмоциональной саморегуляции», - рассказывает Шубнякова.
Особое внимание при этом уделяется благоприятной психологической обстановке в коллективе, что способствует повышению эффективности профессиональной деятельности и улучшает психологическое здоровье педагогов. Для этого ежегодно организуется цикл тренингов на тему «Психологическое здоровье педагогов». Также с коллективом проводятся тренинги профилактики эмоционального выгорания с использованием метафорических карт «Мастер Сказок», «Сокровищница жизненных сил».
Ирина Шубнякова объяснила, почему решила поучаствовать в проекте «Школа эмоционального здоровья».
«Не в каждом учреждении проводится работа с педагогами по профилактике эмоционального выгорания, и далеко не каждый педагог может позволить себе посещать психолога, - говорит она. – Поэтому, если я могу повлиять хоть на одного педагога и косвенно через видеоролик помочь кому- то, то почему бы и нет? Это ведь важно быть частью чего-то большего, чем твой коллектив. Порой расширение профессиональных связей может сыграть решающую роль и в сохранении своего психологического здоровья. Общение – это ценный ресурс, который, к сожалению, многие недооценивают. Важно доносить информацию до педагогов о том, что эмоциональные процессы могут иметь необратимый характер. Это похоже на правила психогигиены, которые заключаются в исследовании своего диапазона эмоциональной истощаемости и ресурсов, которые не позволят привести к выгоранию. Проект «Школа эмоционального здоровья» играет ключевую роль в освещении очень важной проблемы для общественности. Мы не можем игнорировать тот факт, что профессия педагога энергозатратная, требующая личной включенности. Вкладывая ресурсы в развитие личности детей, педагог зачастую остается без ресурсов сам. А ведь у него также есть семья, личная жизнь. Поэтому работу в данном направлении, безусловно, стоит продолжать. И, возможно, даже расширять в рамках проведения психологических встреч, на которых обсуждаются ситуации, требующие психологического вмешательства, проводятся тренинги по профилактике эмоционального выгорания, личностного роста и повышения психологической компетентности. На каждой такой встрече можно обучать упражнениям, способствующим поддержанию и укреплению психологического здоровья, а также благополучию педагогов».
Лиана Симашева
______________________________________________________________________
Наша гордость
Дмитрий Ефремов: человек, который успевает все
Дмитрия Геннадьевича Ефремова в производствах литья и поковок (ПЛП) знают многие как лучшего председателя цехового комитета цеха 18-4 и как члена комиссий по охране труда и рабочего контроля профкома ПЛП первичной профсоюзной организации АО «АВТОВАЗ».
Еженедельно в профсоюзный день профактив цеха 18-4 собирается в цехкоме для обсуждения проблем коллектива. Перечень вопросов, рассматриваемых цехкомом, велик: состояние охраны труда в цехе, работа общественных уполномоченных, проводимая профилактическая работа по трудовой дисциплине, рассмотрение всех видов нарушений, вопросы социального страхования, споры, конфликты, обращения членов профсоюза по оплате труда, режиму работы, жилищно-бытовые вопросы, проведение спортивных и культурно-массовых мероприятий…
А ведь нужно еще найти правильные пути решения всех этих задач, с чем цехком благополучно справляется, добиваясь четкого выполнения мероприятий по охране труда и технике безопасности.
Дмитрий Ефремов, член комиссии по охране труда и техники безопасности производства алюминиевого литья и кузнечных поковок, осуществляет строгий контроль за использованием средств индивидуальной защиты работниками цеха, проводит контроль температурного режима, при нарушениях добивается устранения причин, вызвавших данное нарушение.
Сплотив работоспособный и активный цеховой комитет, Дмитрий сумел сохранить профсоюзное членство на высоком уровне. Коммуникабельный, активный, трудолюбивый, он пользуется заслуженным уважением как в цехе, так и в профсоюзной организации производств.
Под руководством Дмитрия профсоюзный цеховой комитет ведет активную работу с коллективом цеха: принимают участие в смотрах – конкурсах, выставках, спортивных мероприятиях, праздничных шествиях, организуют поздравления коллектива, не забывают и о бывших работниках цеха.
Председатель цехового комитета еженедельно собирает оперативные совещания не только с членами цехового комитета, но и с профгруппоргами, решая самые важные вопросы работников цеха, строит свою работу не только по утвержденным планам, но и на основании предложений и замечаний, поступающих от работников.
По итогам работы в отчетном периоде 2022 года цеховой комитет цеха 18-4, возглавляемый Дмитрием Ефремовым, занял первое место в смотре-конкурсе ПЛП «Лучший цеховой комитет».
«Вести профсоюза»
____________________________________________________________________
Цифровизация
Особенности работы с персональными данными
24 ноября в Доме профсоюзов прошел День Председателя Федерации профсоюзов Самарской области.
С правилами работы с персональными данными в профсоюзных организациях познакомила Наталья Владимировна Крыпаева, главный специалист-эксперт отдела контроля и надзора за соблюдением законодательства в сфере персональных данных Управления Роскомнадзора по Самарской области.
Руководители членских организаций ФПСО получили подробные ответы на интересующие вопросы по данной теме.
«Этот вопрос сегодня как никогда актуален. В век цифровизации члены профсоюзов не должны забывать о безопасности своих персональных данных», - отметила заместитель председателя Федерации профсоюзов Самарской области Наталья Сергеевна Идиятуллина.
ФПСO
_______________________________________________________________________
Поддержка
Самарские волонтеры делают носилки для раненых солдат
Члены Совета ветеранов Федерации профсоюзов Самарской области активно помогают нашим бойцам, участвующим в специальной военной операции. Так, член Совета ветеранов Федерации профсоюзов Самарской области, председатель Совета ветеранов АО «Арконик СМЗ (бывший завод «Металлург») Геннадий Васильевич Горбунов вместе с супругой и волонтерами изготавливают тактические носилки, которые потом передают в зону СВО.
«Мы решили присоединиться к всероссийской акции, чтобы поддержать наших бойцов. Работаем вместе с представителями волонтерского движения «Золотые руки ангела», - рассказывает ветеран боевых действий на Ближнем Востоке в 1969-1971 годах. - Тактические носилки очень легкие, позволяют быстро выносить раненых с поля боя практически в любых условиях. Готовые комплекты передаем подразделениям на передовой и в госпитали. Каркасы собираем на территории храма в честь собора Самарских Святых, частично там и шьем. Я, например, принес из дома свою машинку. Но у нас есть кадровая проблема - не хватает портных-швей».
На одном из мероприятий в Федерации профсоюзов Самарской области на просьбу Геннадия Васильевича о помощи откликнулась Анна Андреевна Имбрякова, председатель Совета ветеранов завода «Экран».
«Она свела нас с человеком, у которого свое швейное производство, небольшая мастерская, - говорит Горбунов. - Антон согласился безвозмездно помочь и шьет носилки вечерами, в свое личное время. Огромная ему за это благодарность!»
Тем не менее, волонтерам по-прежнему требуются люди, умеющие шить и готовые предоставить швейные машинки для работы. Если у кого-то из читателей нашей газеты есть на примете такие, звоните Геннадию Горбунову по телефону 8-917-11-06-406.
Иван Сидоров
________________________________________________________________________
Недвижимость
Информация в легком доступе
В Управлении Росреестра по Самарской области прошло заседание Общественного совета под председательством президента ТПП Самарской области Валерия Фомичева, на котором обсуждались мероприятия и законодательные решения по реализации государственной программы «Национальная система пространственных данных». В нем приняла участие Анастасия Александровна Шипилова, руководитель правового департамента ФПСО, член Общественного совета при Управлении Росреестра по Самарской области.
Самарская область вошла в число регионов, где реализуется пилотный проект «Национальная система пространственных данных». Летом этого года областное правительство утвердило приоритизацию мероприятий указанной государственной программы, что откроет для региона новые перспективы территориального развития.
На Общественном совете Управления Росреестра были озвучены законодательные инициативы Росреестра, которые урегулируют ситуации, не обозначенные на сегодня в законах. Так, например, с января 2024 года будет запрещен оборот недвижимости без границ. Кроме того, без межевого и технического плана будет запрещено вносить сведения в Единый государственный реестр недвижимости о ранее учтенных объектах.
Новые требования предъявят к договорам аренды под индивидуальное жилищное строительство – необходимо будет строить и оформлять недвижимость за 10 лет, а арендодатель получит возможность отказаться от договора в одностороннем порядке.
Еще одна новелла связана с выкупом земельного участка: если на арендуемом земельном участке построены только вспомогательные объекты недвижимости, выкупить его в приоритетом порядке (как собственнику здания) будет невозможно.
Предусмотрена и новая административная ответственность – она коснется правообладателей объектов капитального строительства, которые не оформили земельные участки под ними.
Целый блок новелл связан с реализацией федерального закона №518, в соответствии с которым сегодня муниципальные администрации выявляют правообладателей объектов недвижимости. Сейчас норма действует только в отношении ранее учтенных объектов недвижимости. В ближайшем будущем действие закона о выявлении распространится и на тех, у кого права возникли при выплате пая (в гаражном, жилищном или дачном кооперативах), а также в порядке наследования.
«Создавая «Национальную систему пространственных данных», Росреестр стремится к тому, чтобы граждане, а также профессиональные участники рынка (органы власти и органы местного самоуправления, застройщики, риелторы, кадастровые инженеры, оценщики) могли легко получить из единого открытого источника официальную информацию о земле и об объектах капитального строительства. Законодательные инициативы упростят оказание государственных и муниципальных услуг в сфере недвижимости в электронном виде с использованием цифрового профиля объектов недвижимости», - сказал Вадим Маликов, руководитель Управления Росреестра по Самарской области.
«Наблюдаю за развитием Росреестра, в последнее время ведомство стало очень активным в плане законотворческой деятельности. Практически на каждом заседании Общественного совета мы обсуждаем новеллы в сфере недвижимости. И они касаются как комфортного получения услуг Росреестра заявителями, так и глобальных изменений в сфере использования геопространственных данных», - отметила Анастасия Шипилова.
Иван Сидоров
